نام محصول : پاورپوینت امنیت شغلی و احتمال هموارسازی سود فرمت : PPT حجم : 0.8 مگابایت تعداد اسلاید : 41 زبان : فارسی سال گردآوری : 96 امنیت شغلی و احتمال هموارسازی سود الف: تحقیق فاندن برگ و تیرول ( 1995 )، آنها در تحقیق خود 3 فرضیه را مطرح کرده اند: -1 مدیران با ادامه دادن مدیریت بر شرکت می توانند از مزایای خاص بهره مند شوند. -2 شرکت به قراردادهای بلند مدت (ایجاد کننده انگیزه در مدیر) متعهد نیست. -3 اینکه بگوییم از دیدگاه عملکرد مدیر، سود خالص دوره جاری نسبت به سودهای خالص دوره گذشته اهمیت بیشتری دارد (نوع اطلاعات) نمی تواند جلب توجه کند.ب: تحقیق دیفاند و مارک (1997 ) نتایج تحقیق آنها همسو با نتایج فاندن برگ و تیرول ( 1995) بود. نکته: این نتیجه ها نتوانستند رابطه مستقیم بین امنیت شغلی و هموارسازی سود را تایید کنند. ولی احمد و همکاران ( 1995 ) چنین فرض کرده اند که اقدامات انجام گرفته برای هموارسازی سود به صورت مستقیم با امنیت شغلی مدیران ارتباط د ...
پاورپوینت