زپوها

دانلود کتاب، جزوه، تحقیق | مرجع دانشجویی

زپوها

دانلود کتاب، جزوه، تحقیق | مرجع دانشجویی

مدیریت 86. روش شناسی مدیریت بهره وری با استفاده از نسبت تحقق بهره وری

 مدیریت 86. روش شناسی مدیریت بهره وری با استفاده از نسبت تحقق بهره وری


روش شناسی مدیریت بهره وری با استفاده از نسبت تحقق بهره وری
چکیدهگرچه توجه زیادی ازسوی پژوهشگران متوجه بهره وری ساخت بوده است، تلاش های پژوهشی کمی بطورخاص بهره وری را در زمینه چرخه مدیریت بهره وری ارزیابی کرده اند. در نتیجه، هنوز کمبود شاخص های مفید برای تعیین اینکه چه مواردی می بایست برای دستیابی به بیشترین سود در مدیریت بهره وری اولویت و ارتقا یابند وجود دارد. در تلاش برای پرداختن به این ایده، این تحقیق، نسبت تحقق بهره وری ( PAR) را پیشنهاد می کند که یک شاخص ارزیابی بهره وری است که به ما در انتخاب مناسب ترین گزینه های مدیریتی برای ایجاد بهبود در بهره وری کمک خواهد کرد. با کاربرد تحلیل رگرسیون چند خطی، فرایند  محاسبه PAR پیشرفت کرده است و کارایی شاخص معرفی شده از طریق مطالعه موردی کار تاسیسات فولاد تاییدشده است. نتایج این پژوهش نشان میدهند که PAR میتواند به دست اندرکاران ساخت، در دستیابی به مدیریت بهره وری متعادل تر و موثرتر حتی هنگامی که منابع مدیریتی محدود هستند، کمک کند.
کلیدواژه: بهره وری، مدیریت بهره وری، عامل کاهش ، نسبت تحقق بهره وری، تحلیل رگرسیون

خرید و دانلود  مدیریت 86. روش شناسی مدیریت بهره وری با استفاده از نسبت تحقق بهره وری


نوآوری و کارآفرینی

 نوآوری و کارآفرینی


جهان به سمت اقتصاد کارآفرینی در حال حرکت است و ایجاد شرکت های جدید در مرکز این فعالیت قرار دارد. شرکت های تجاری جدید نیز با سرعتی بی سابقه در حال توسعه هستند . کارآفرینان پر آوازه نظیر استیون جابز از شرکت اپل، دبی فیلدز از شرکت میسیز فیلدز، بیل گیتس از شرکت مایکروسافت و فرد اسمیت از شرکت فدکس همگی با نشان دادن روحیه کارآفرینی، خلاقیت و ریسک پذیری، افق های جدیدی را فرا روی اقتصاد هزاره جدید گشوده اند. کارآفرینان در واقع قهرمانان توسعه اقتصادی و تجارت معاصر هستند. در کتاب نوآوری و کارآفرینی با مدل های فرآیندی، رویدادی و چند بعدی کارآفرینی آشنا خواهید شد و در ادامه ضمن تشریح تفاوت نوآوری و کارآفرینی، نقش خلاقیت در کارآفرینی و مراحل فرآیند خلاقانه را توضیح داده است.

خرید و دانلود  نوآوری و کارآفرینی


روانشناسی 11. علوم سازمانی در زمینه پسا مدرنیسم

 روانشناسی 11. علوم سازمانی در زمینه پسا مدرنیسم


عنوان اصلی مقاله: Organizational Science in a Postmodern Context     ترجمه فارسی عنوان: علوم سازمانی در زمینه پسا مدرنیسم     تعداد صفحات انگلیسی: 27 صفحه     تعداد صفحات ترجمه فارسی: 30 صفحه

خرید و دانلود  روانشناسی 11. علوم سازمانی در زمینه پسا مدرنیسم


رازها ونیازهای زندگی(7)

 رازها ونیازهای زندگی(7)


برنامه ای که در پیش رو دارید، از بخش های مختلفی و متنوع زیر تشکیل شده است:
جملات کوتاه (شامل 150 جمله کوتاه و راهنمای زندگی )
متن سخنرانی ها (شامل 50 متن سخنرانی )
مباحث صوتی و مشاوره ای 
فاکتورهای رابطه و شناخت برای انتخاب همسر 
توصیه های جالب و کاربردی برای شاد زیستن
چاره خشم و عصبانیت
چگونه با دنیا کنار بیاییم 
دروغ 
*********
تقابل عقل و احساس 
خوشبختی چیست و خوشبخت کیست 
قضاوت و نظر دیگران درباره ما 
احساس درماندگی و بیچارگی 
مشتاق محبت یا محتاج محبت
چگونه عادت و افکار بد را کنار بگذاریم
دروغ و خیانت 
تاثیر ماه تولد بر شخصیت انسان 
مشکل تمرکز و عدم تمرکز 
تعریف ارامش و خوشبختی 
ارتباط با فرزندان
*********
اعتماد به نفس 
وابستگس و مهر طلبی 
انگیزه و هدف 
اصول اخلاقی
تایید طلبی
جوانی و نیاز به ازدواج
تحت فشار و استرس و اضطراب 
اراده و انگیزه 
تمرین برای افزایش حرمت نفس
خاطرات بد گذشته
*********
خستگس مفرط و افسردگی
علل نداشتن پشتکار 
تعریف عشق 
کم حافظگی و کم توجهی
تنبلی 
کودک درون
ظاهر آرام و باطن آشفته
شک و سو ظن 
*********
گم و گیج بودن 
عدم شناخت دقیق افراد با توجه به رابطه طولانی مدت
مجموعه سخنرانی های راز و رمز موفقیت 
مجموعه سخنرانی های افسرگی 
مجموعه سخنرانی های جوانی 
مجموعه سخنرانی های تربیت کودک 
تاثیر ترتیب تولد کودکان در شخصیت انها
براورده کردن خواسته های همسر 
نقد فیلم راز (آیا قانون جذب حقیقت دارد؟) 

شناخت شخصیت جهت ازدواج

خرید و دانلود  رازها ونیازهای زندگی(7)