نرم افزار افزایش رتبه و بازدید سایت
نرم افزار رتبه و بازدید سایت و وبلاگ شما را از این رو به آن رو میکند.
برخی از قابلیت های این نرم افزار :
حداکثر 10000 تا IP در روز
تا 120 نفر آنلاین در سایت شما در هر لحظه
قابلیت تعیین ملیت هر IP (از چه کشور هایی بازدید بگیرید)
قابلیت مشخص کردن ورودی بازدید کننده از موتور های جست و جو مانند گوگل
قابلیت تعیین زمان بازدید ، بازدید کنندگان
قابلیت تعیین باز شدن یا نشدن پنجره پاپ آپ برای بازدید کنندگان
قابلیت تعیین کلیک کردن بازدیدکنندگان بر روی بنر تبلیغاتی
و از هر IP میتوانید 4 تا بازدید دریافت کنید. ( 10000 * 4 = 40000 )
تعیین دستگاه بازدیدکنندگان ؛ مثلا با گوشی یا کامپیوتر
40 هزار بازدید واقعی از کشور های مختلف برای وبلاگ و سایت شما!!!
توجه کنید شما نیاز به پرداخت هزینه بابت هر بازدید کننده ندارید!!
تمام آیپی ها واقعی هستند و بعد از دوهفته استفاده ، سایت خود را در صفحه اول گوگل ببینید!
روش رتبه اول گوگل شدن
کتاب با حجم پایین 5مگابایت که شیوه بالا بردن آمار سایت ووبلاگ وشیوه سئو صحیح سایت درآن ذکر شده است
افزایش رتبه السکا سایت(صددرصدتضمینی)
برنامه افزایش بازدید traffic spirit
برنامه Traffic Spirit یک برنامه جالب برای افزایش بازدید صفحه مورد نظر شماست! فقط کافیست آدرس صفحه یا URL خود را به برنامه داده و منتظر بازدید باشید!
مزیت این برنامه ، بازدید با IP های مختلف از کشور های خارجی است.بطوری که رنک «رتبه» شما در سایت های رتبه دهنده، در کشور هایی که توسط این برنامه از وبسایت شما بازدید کرده اند،کاهش خواهد یافت و شما رتبه بهتری خواهید داشت!همچنین الکسا به علت استفاده از این نرم افزار،(چون بازدید ها بصورت خودکار انجام می گیرد)مانند سایر برنامه های مشابه،رتبه ی سایت شما را بدتر نمی کند.بلکه باعث بهبود رتبه ی شما نیز می شود.
قابلیت های برنامه آیپی بازدید :بیش از ۱۰۰۰۰ آی پی و بازدید رایگان روزانهقابلیت تنظیم زمانبندی برای خاموش شدن خودکار کامپیوترافزودن ۱۰ سایت برای بازدیدقابلیت اختصاص دادن ۱۰۰۰۰ بازدید به یک وبسایتپشتیبانی از وبسایت ها و وبلاگ هابازدید از تمامی صفخات سایت بصورت خودکار و رندوماجرا شدن بصورت خودکاربازدید ها از طریق سرور برنامه انجام می گیرداضافه کردن برچسب برای ورود از گوگل به صفحه مورد نظرمخفی کردن آیکون برنامه در نوار وظیفه (Taskbar)تنظیم مکان برای کلیک خودکار در وبسایتتنظیم ورودبه سایت با موبایل یا کامپیوترمشخص کردن آی پی وارد شونده به سایت (با پشتیبانی از کشور ایران!)قابلیت بازدید از پاپ آپ های باز شده در وبسایت شما (برای افزایش درآمد)قابلیت توقف بازدید و شروع دوبارهو …
توجه:برای گرفتن بیش از ۱۰۰۰۰ بازدید در روز باید اول ۱۰۰۰۰ بازدید از سایت شما انجام بشود سپس دوباره سایت خود را اضافه کنید...
تخفیف ویژه برای شما:)
قیمت ها شکسته شد!!فقط فقط با5/000تومان صاحب این پکیج بی نظیر شوید و سایت خود را به بالاترین رتبه افزایش دهید...
پروپوزال رتبه بندی بانکها
ارزیابی و اولویت بندی بانکهای دولتی شهر........ بر اساس پارامترهای مالی با استفاده از تکنیک FAHP و TOPSIS
سازمان‌ها هرچه وسیع‌تر می‌شوند نیاز به ارزیابی و کنترل در آنها مضاعف می‌گردد. مساله اساسی امروزه در بسیاری از ادارات به ویژه موسساتی که دارای شعب فراوان هستند و یا حتی دارای بخشهای متعدد در سازمان می‌باشند این است که روش ارزیابی عملکرد علمی و صحیحی برای آنها ارائه نشده است؛ چرا که اگر شاخص خوبی معرفی شده بود آنها می توانستند به هدایت بهتر نیروهای خود بطور اخص و هدایت بخش‌ها در جهت اهداف استراتژیک سازمان بطور اعم بپردازند. استفاده از شاخص‌های کیفی به علت برداشت‌های متفاوت می‌تواند مشکلاتی را ایجاد کند اما زمانی که صحبت از موسسات مالی مانند بانکها باشد در اینصورت استفاده از پارامترهای مالی می‌تواند راهگشا باشد. (کو و همکاران، 2014).
بانک‌داری نقش حیاتی و مهمی را در اقتصاد ایفا میکند. عملکرد بانکها به عنوان یک نهاد مالی بزرگ که سرمایه‌گذاری و اقتصاد را هدایت می‌کنند بخشهای متنوعی از کل جامعه را تحت تاثیر قرار می‌دهد. بنابراین باید عملکرد مالی بانکها همواره با مقیاسی مدون و دقیق مورد سنجش و ارزیابی قرار گیرد. (اکوک و واتانسور، 2013) اطلاعات حاصل از تجزیه و تحلیل عملکرد مالی برای ذینفعان و مدیرن بانکها حایز اهمیت است. در این راستا، مدیران و ذینفعان با در نظر گرفتن اطلاعات مالی ارزشمند، موقعیت بانک را ارزیابی و بر اساس آن تصمیم مناسب را اتخاذ می نمایند. (رستمی و همکاران، 1390). مدیریت سیستم بانکی و مالی یک کشور نیازمند روش موثری است که بانکها را قادر سازد تا مشکلات مدیریتی را به موقع شناسایی کرده و درصدد رفع آن برآیند. همچنین یک بانک خاص نیز می تواند با اتخاذ یک سیستم صحیح ارزیابی عملکرد مالی، موقیعت خود نسبت به رقیبان را بسنجد و بدین ترتیب سیاست‌های لازم برای موفقیت در رقابت با سایر بانکها را اتخاذ نماید (ترکی و همکاران، 2013).
نمونه مستندات صد صفحه ای ارتقاء رتبه از خبره به عالی شغل مسئول بهداشت حرفه ای دانشگاه علوم پزشکی
نمونه مستندات صد صفحه ای ارتقاء رتبه از خبره به عالی شغل مسئول بهداشت حرفه ای دانشگاه علوم پزشکی
فهرست :
-مقدمه: شرح وظایف و عناوین پست های سازمانی از بدو استخدام تا کنون
سوابق خدمتی
آشنایی با بهداشت حرفه ای
معرفی رشته مهندسی بهداشت حرفه ای
توانایی‌های لازم
هدف بهداشت حرفه ای
راه های دستیابی به اهداف بهداشت حرفه ای
تاریخچه بهداشت حرفه ای در ایران
فعالیتهای واحد بهداشت حرفه ای در مراکز بهداشت شهرستانها
ارگونومی کاربردی
کنترل و کاهش سیلیکوزیس در کارگاه های دارای عامل زیان آور سیلیس
مقابله با صدا در محیط های کاری
بهداشت قالی بافان روستایی ( طرح بقا )
ایمنی شیمیایی
بهداشت پرتوکاران
کاهش و حذف جیوه در محیط های کاری
کاهش و حذف آزبست در محیط های کاری
روشنایی در محیط های کاری
بهبود تغذیه در صنایع بالای 50 نفر
شرح وظایف کارشناس بهداشت حرفه ای در مرکز بهداشت شهرستان ارزیابی عمومی، اطلاعات شاخص ها، آمارها، روند پیشرفت، نقاط قوت، نقاط ضعف،
فرصت ها، تهدید ها و استراتژی های مشاغل مورد تصدی
اطلاعات شاخص ها ی واحد بهداشت حرفه ای شاخص های بهداشت حرفه ای در مدیریت پسماند
شاخص های بهداشت حرفه ای در برنامه توسعه ارگونومی
شاخص های بهداشت حرفه ای دربرنامه کمیته حفاظت فنی و بهداشتکار
شاخص های بهداشت حرفه ای در برنامه بهداشت قالیبافان (بقا)
شاخص های بهداشت حرفه ای در خصوص برنامه کاهش و حذف جیوه در محیط های کاری
شاخص های بهداشت حرفه ای در برنامه عملیاتی بهداشت کشاورزی
شاخص های بهداشت حرفه ای در برنامه ساماندهی روشنایی
شاخص های بهداشت حرفه ای در برنامه کنترل و کاهش گرد و غبار سیلیس
شاخص های بهداشت حرفه ای در برنامه عملیاتی بهداشت معادن
شاخص های بهداشت حرفه ای در برنامه مقابله با صدا در محیط های کاری
اخص های بهداشت حرفه ای در برنامه معاینات کارگری
شاخص های بهداشت حرفه ای در برنامه بهبود تغذیه در صنایع بالای 50 نفر
مباحث آماری در واحد بهداشت حرفه ای
فرمهای آماری واحد بهداشت حرفه ای
روند پیشرفت بهداشت حرفه ای
نقاط قوت، نقاط ضعف، فرصت ها و تهدید ها ی واحد بهداشت حرفه ای
نقاط قوت، نقاط ضعف، فرصت ها و تهدید ها در برنامه بهداشت قالیبافان
نقاط قوت، نقاط ضعف، فرصت ها و تهدید ها در برنامه عملیاتی بهداشت کشاورزان نقاط قوت، نقاط ضعف، فرصت ها و تهدید ها در برنامه عملیاتی بهداشت وایمنی مواد شیمیائی
استراتژی های واحد بهداشت حر فه ای
استراتژی های برنامه توسعه ارگونومی کاربردی
استراتژی های برنامه کنترل و کاهش سیلیکوزیس در کارگاه های دارای عامل زیان آور سیلیس
استراتژی های برنامه ایمنی و بهداشت عوامل اجرایی مشمول ماده 5 قانون مدیریت پسماندها
استراتژی های برنامه مقابله با صدا در محیط های کاری
استراتژی های برنامه بهداشت قالی بافان روستایی ( طرح بقا )
استراتژی های برنامه ایمنی شیمیایی
استراتژی های برنامه بهداشت پرتوکاران
استراتژی های برنامه کاهش و حذف جیوه در محیط های کاری
استراتژی های برنامه کاهش و حذف آزبست در محیط های کاری
استراتژی های برنامه روشنایی در محیط های کاری
روش های انجام کار:روشها وشیوهای انجام وظایف ومسئولیتها،حل مسئله و تصمیم گیری در حوزه
فعالیت ها، تشکیل کارگروها، کمیته ها و انجام بازدید، نظارت، عملیات میدانی و واگذاری و غیره
روشها و شیوه های انجام فعالیت در واحد بهداشت حرفه ای
روشها و شیوه های انجام فعالیت در برنامه بهداشت قالیبافان
روشها و شیوه های انجام فعالیت برنامه تشکیلات بهداشت حرفه ای
روشها و شیوه های انجام فعالیت برنامه عملیاتی بهداشت کشاورزی
روشها و شیوه های انجام فعالیت برنامه بهداشت پرتو کاران
روشها و شیوه های انجام فعالیت برنامه عملیاتی ارائه خدمات بهداشت حرفه ای به رانندگان
روشها و شیوه های انجام فعالیت برنامه عملیاتی بهداشت معادن
کارگروهها و کمیته ها
بازدید های واحد
عناوین تجارب: بیان فعالیت ها، تحقیقات، تالیفات، مقالات و تجربیات موفق
فعالیتهای واحد بهداشت حرفه ای
بیان تحقیقات، تالیفات و مقالات
تالیف کتاب بررسی بیماریهای شغلی کارگران ریسندگی نوین ...............
طرح تحقیقاتی بهسازی کارگاه های قالیبافی روستایی
طرح تحقیقاتی بهداشت و ایمنی در شرکت مواد شیمیایی کیمیای ایران
تجربیات موفق
تبین تجارب : مستندات لازم و تقدیر نامه های مرتبط، پیشنهادات لازم جهت توسعه و
پیاده سازی در آینده
مستندات
تقدیر نامه ها
پیشنهادات لازم جهت توسعه و پیاده سازی در آینده
عوامل موفقیت و یا عدم موفقیت تجارب حاصله ناشی از انجام امور محوله
دسته بندی دلایل موفقیت یا عدم موفقیت، آسیب شناسی عدم موفقیت
وامل موفقیت تجارب حاصله ناشی از انجام امور محوله
عوامل عدم موفقیت حاصله ناشی از انجام امور محوله
دسته بندی دلایل موفقیت یا عدم موفقیت
آسیب شناسی عدم موفقیت
اقدامات خاص :اقدامات خاص صورت گرفته، پیشنهادات تائید شده، شرکت در پروژه های ملی
اقدامات خاص
پیشنهادات تائید شده
شرکت در پروژه های ملی
طرح ایجاد مراکز بهداشت کار در کارخانجات
طرح ایجاد خانه های بهداشت کارگری
طرح بهگر
طرح بقا ( بهداشت قالیبافان )
طرح صنوف
طرح ادغام بهداشت حرفه‌ای در سیستم شبکه‌های بهداشتی درمانی
طرح بهداشت کشاورزی
رح بازنشستگی پیش از موعد کارگران مشاغل سخت وزیان آور
طرح کمیته های ایمنی وبهداشت کار
طرح معاینات شغلی
بیان نکات ویژه و کلیدی
ارائه برنامه برای آینده